« Acciline+ nous a permis d’avoir enfin une vision claire et consolidée de notre sinistralité. Nous pouvons aujourd’hui piloter nos actions de prévention sur la base de notre réalité interne, et non plus seulement sur des statistiques nationales »
Corentin TRAVERS LESAGE- Directeur Organisation et Santé au Travail
« Acciline+ nous a permis d’avoir enfin une vision claire et consolidée de notre sinistralité. Nous pouvons aujourd’hui piloter nos actions de prévention sur la base de notre réalité interne, et non plus seulement sur des statistiques nationales »Contexte
Chez DomusVi, la sécurité des collaborateurs est un pilier stratégique. Avec plus de 400 établissements répartis sur tout le territoire, le groupe doit suivre au quotidien l’exposition de ses équipes aux risques professionnels et assurer un pilotage efficace de la prévention.
Avant l’arrivée d’Acciline+, le suivi et l’analyse des accidents du travail reposaient principalement sur des données d’absentéisme issues des outils RH et des remontées terrain. Résultat : une vision partielle de la sinistralité, rendant plus difficile la priorisation des actions et la mesure de leur impact réel.
Pour gagner en efficacité, mieux accompagner ses équipes et disposer d’indicateurs fiables, DomusVi a choisi de digitaliser ce processus et de centraliser ses données. C’est dans ce contexte que le groupe a déployé Acciline+, avec un objectif clair : mettre la donnée au service de la prévention.
Aujourd’hui, Corentin TRAVERS LESAGE, Directeur Organisation et Santé au Travail, nous partage son expérience, les bénéfices obtenus et les enseignements clés de ce déploiement.
Quelles solutions ont été mises en place par Acciline+ ?
DomusVi a déployé Acciline+ pour centraliser la gestion et le suivi de ses accidents du travail à l’échelle nationale.
L’objectif : disposer d’une donnée fiable, consolidée et qualitative, afin de mieux prioriser et mesurer l’impact des actions de prévention.
Acciline+ a été connecté au SIRH et à un second logiciel de gestion des collaborateurs, avec un travail conjoint entre les équipes techniques d’Acciline+ et celles de DomusVi.
Un guide utilisateur et un module e-learning ont été conçus pour accompagner la montée en compétence de plus de 300 utilisateurs répartis sur 400 établissements.
Quels sont les résultats obtenus ?
Plusieurs résultats clés ont été mis en avant :
- 80 % des accidents du travail avec arrêt sont désormais déclarés dans Acciline+, contre 60 % en 2022.
- Entre 2018 et 2023, le nombre moyen d’accidents du travail avec arrêt par établissement a diminué d’un tiers.
- Les équipes disposent d’une vision fine et instantanée de la sinistralité, établissement par établissement, leur permettant d’évaluer l’efficacité des actions de prévention menées sur le terrain.
- La qualité de la donnée s’est considérablement améliorée, facilitant les analyses internes et le reporting RH.
Les retours sur notre collaboration
Corentin TRAVERS LESAGE souligne la simplicité d’utilisation du module Evénements, qui accompagne efficacement les équipes non expertes dans le processus déclaratif.
Il salue également la réactivité du support Acciline+, notamment sur la gestion des interfaces et la maintenance de la base de données multi-sites.
« Nos échanges avec les équipes Acciline+ ont toujours été fluides et constructifs. L’accompagnement au déploiement et le suivi continu nous ont permis d’optimiser notre utilisation de la solution. »
Quelle sera la suite ?
DomusVi poursuit l’exploitation d’Acciline+ sur la partie accidents du travail et prévention, avec une volonté de maintenir un haut niveau de qualité des données et de poursuivre la digitalisation des process internes.
Le groupe reste attentif à l’évolution de la solution, notamment sur les aspects liés à la visualisation des données et à la simplification de certains parcours utilisateurs.
En savoir plus sur le groupe DomusVi
DomusVi est un acteur majeur de l’accompagnement et de l’hébergement des personnes âgées en France et à l’international.
Le groupe compte plus de 400 établissements en France (résidences médicalisées, services à domicile, résidences services seniors) et s’appuie sur plus de 30 000 collaborateurs engagés au quotidien pour la qualité de vie et la sécurité de ses résidents.
